Cách tính tiền thai sản 2021 có gì khác biệt so với các năm khác không? Tính tiền như thế nào để không mất quyền lợi? Mời các mẹ cùng theo dõi nội dung dưới đây để biết thêm chi tiết:
- Điều kiện để nhận tiền trợ cấp thai sản 2021
- Cách tính tiền bảo hiểm thai sản 2021 theo quy định
Điều kiện để mẹ nhận tiền trợ cấp thai sản 2021
Chế độ bảo hiểm thai sản là 1 trong các chế độ của BHXH do Nhà nước ban hành nhằm đảm bảo thu nhập và sức khỏe cho người lao động nữ khi mang thai, sinh con, nuôi con sơ sinh, thực hiện các biện pháp tránh thai và chế độ cho lao động nam khi vợ sinh con.
Bạn đang tìm kiếm:
Mẹ cần lưu ý những gì khi mua bảo hiểm thai sản tự nguyện?
Mẹ thắc mắc: Đóng bảo hiểm bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản?
Đây là chế độ được ra đời nhằm tạo điều kiện cho lao động nữ thực hiện tốt thiên chức làm mẹ và thực hiện công tác xã hội, đảm bảo sức khỏe và thu nhập cho người lao động trong thời gian thai sản, đảm bảo quyền được chăm sóc của trẻ sơ sinh và tạo điều kiện cho lao động nam khi có vợ sinh con.
Người lao động khi nghỉ thai sản cần tìm hiểu các thông tin xung quanh chế độ thai sản mới nhất để đảm bảo quyền lợi của bản thân và gia đình trong quá trình sinh nở.
Đối tượng nào được nhận trợ cấp?
Theo luật định, đối tượng được hưởng tiền trợ cấp thai sản không chỉ là các mẹ mang thai và sinh con. Tổng cộng có 6 đối tượng được hưởng tiền trợ cấp thai sản. Bao gồm:
- Lao động nữ mang thai;
- Lao động nữ sinh con;
- Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
- Người lao động nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
- Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
- Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) có vợ sinh con.
Điều kiện nhận trợ cấp
Để nhận được tiền trợ cấp thai sản, người lao động phải đáp ứng các điều kiện sau đây:
- Người lao động nữ sinh con, lao động nữ mang thai hộ, người mẹ mang thai hộ, người lao động nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận con nuôi. Thông tin theo Khoản 2, điều 31, Luật bảo hiểm xã hội năm 2014.
- Đối với trường hợp lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng BHXH từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Thông tin theo Khoản 3, điều 31, Luật bảo hiểm xã hội năm 2014.
- Người lao động khi đáp ứng đủ hai điều kiện trên mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con hoặc nhận nuôi con dưới 06 tháng tuổi thì vẫn được hưởng chế độ thai sản. Thông tin căn cứ theo điều 34, 36, 38 và khoản 1 điều 39 của Luật bảo hiểm xã hội năm 2014.
Cách tính các khoản tiền trợ cấp thai sản năm 2021
Trong thời gian nghỉ sinh con, các mẹ sẽ được hưởng lương do BHXH chi trả. Số tiền này giúp mẹ có nguồn thu nhập đủ để chi trả các nhu cầu thiết yếu và yên tâm chăm sóc con. Tính tiền thai sản như thế nào? Có tổng cộng 3 khoản tiền trợ cấp thai sản mẹ được nhận. Cụ thể như sau:
Tiền trợ cấp một lần khi sinh con
Điều 38 của Luật Bảo hiểm xã hội quy định, lao động nữ sinh con được trợ cấp một lần cho mỗi con. Mức trợ cấp bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con.
Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH, cha được trợ cấp một lần. Mức trợ cấp bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Trong trường hợp vợ không tham gia BHXH, chỉ có chồng tham gia BHXH , chồng sẽ được khoản tiền trợ cấp một lần khi sinh con nêu trên.
Do ảnh hưởng của dịch Covid-19, lộ trình tăng lương năm 2021 sẽ chậm lại. Lương cơ sở hiện vẫn giữ ở mức mức lương cơ sở là 1.490.000 đồng/tháng. Do vậy, tiền trợ cấp một lần khi sinh con sẽ được tính như sau: 1.490.000 đồng x 2 = 2.980.000 đồng.
Bạn đang tìm kiếm:
7 gói bảo hiểm thai sản mang lại nhiều quyền lợi cho chị em chuẩn bị có thai
Mẹ có biết chi phí sinh mổ không có bảo hiểm y tế là bao nhiêu?
Tiền thai sản trong thời gian nghỉ sinh
Hiện nay, lao động nữ khi sinh con sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con 06 tháng. Mức hưởng chế độ thai sản của lao động nữ sinh con mỗi tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Ví dụ: Bạn là lao động nữ. Tháng 2 tới tháng 4 năm 2021, mức lương đóng bảo hiểm của bạn là 7 triệu đồng/tháng. Từ tháng 5 năm 2021 tới hết tháng 7 năm 2021 là 8 triệu đồng/tháng. Tháng 8 bạn bắt đầu nghỉ thai sản. Bạn sinh con vào tháng 9. Số tiền theo cách tính tiền thai sản mới nhất bạn được nhận như sau:
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi bạn nghỉ sinh là ( 7×4 + 8×4) / 6 = 7.500.000 đồng
Tiền trợ cấp thai sản: 7.5 x 6 = 45.000.000 đồng
Tiền dưỡng sức sau sinh
Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khoẻ chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ. Đây là thông tin quy định trong Điều 41 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ được tính cụ thể như sau:
- 10 ngày trở xuống đối với lao động nữ sinh một lần từ hai con trở lên;
- 07 ngày trở xuống đối với lao động nữ sinh mổ;
- 05 ngày trở xuống đối với các trường hợp khác.
Thời gian này bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Trong những ngày nghỉ dưỡng sức, lao động nữ được hưởng tiền trợ cấp với mức mỗi ngày. Tiền trợ cấp bằng 30% lương cơ sở tại thời điểm đó.
Hy vọng qua bài viết này, bạn đã biết cách tính tiền thai sản 2021. Nếu có kế hoạch sinh con năm 2021, bạn nên liên hệ với phòng nhân sự để biết thêm các thủ tục, giấy tờ cần thiết… Chúc bạn có thêm tài chính để an tâm chăm sóc cho con!
Xem thêm:
Vào ngay Fanpage của theAsianparent Vietnam để cùng thảo luận và cập nhật thông tin cùng các cha mẹ khác!
Bạn có quan tâm tới việc nuôi dạy con không? Đọc các bài báo chuyên đề và nhận câu trả lời tức thì trên app. Tải app Cộng đồng theAsianparent trên IOS hay Android ngay!
